張濤發(fā)現(xiàn)點贊人數(shù)和領紅包人數(shù)差的“蠻多”，于是情緒激動，“我紅包說的清清楚楚，既然不想點贊，那就不要領紅包。太TM失望了，丫的把紅包退回來。”
雷達財經(jīng)出品 文|李亦輝 編|深海
2月16日，有網(wǎng)友爆光了一張普渡科技內部微信聊天群的記錄，顯示該公司CEO張濤在群內辱罵員工。
聊天群記錄顯示，張濤在群內發(fā)布了一個產(chǎn)品宣傳視頻，同時發(fā)了一個紅包，要求員工領導紅包后，為視頻點贊。
圖片顯示，張濤發(fā)現(xiàn)點贊人數(shù)和領紅包人數(shù)差的“蠻多”，于是情緒激動，“我紅包說的清清楚楚，既然不想點贊，那就不要領紅包。太TM失望了，丫的把紅包退回來。”
除此之外，另一張截圖顯示，張濤表示友商CEO“驕兵必敗”，用“相互比爛”這樣的說法來形容行業(yè)內各家企業(yè)的經(jīng)營管理。
消息曝光后，“普渡CEO怒罵員工領紅包不點贊”的話題登上微博熱搜，有網(wǎng)友評論：“這個CEO格局太小”，也有網(wǎng)友表示理解老板的心情，畢竟為了宣傳自家的產(chǎn)品。
2月17日，多名網(wǎng)友曝出張濤發(fā)內部信對上述事情致歉。
根據(jù)截圖，張濤表示，兩年前普渡推出了一款新產(chǎn)品，其在公司微信群發(fā)了紅包倡導大家為新產(chǎn)品的視頻點贊、為新產(chǎn)品打call，后來發(fā)現(xiàn)紅包領完了點贊數(shù)卻不多時，用比較強烈的措辭表達了對于只領紅包不點贊現(xiàn)象的不滿。
“由于當時處于疫情期間，公司產(chǎn)品銷售嚴重遇阻，但公司需要養(yǎng)活數(shù)百名員工，自己有些心急。”張濤承認，自己在處理此事中存在問題，對兩年前的不當言辭和為此受到心理傷害的戰(zhàn)友表示真誠道歉。
此外，張濤還表示，未來三年內，只要當年收入達成公司目標，會將本人當年工資50%以紅包形式發(fā)放給員工。
官網(wǎng)顯示，深圳市普渡科技有限公司成立于2016年，是一家研發(fā)、設計、生產(chǎn)及銷售商用服務機器人的公司。旗下主要產(chǎn)品為送餐機器人、配送機器人、消毒機器人、配送迎賓機器人等。
據(jù)官方介紹，2020年7月，普渡科技獲得由美團獨家投資的過億元B輪融資，8月，再次獲得由紅杉資本中國基金領投的近億元B+輪融資；2021年5月，普渡科技完成5億元C輪融資，由騰訊、美團、紅杉資本中國基金聯(lián)合投資；9月，再次完成由美團、大灣區(qū)基金、深投控資本、紅杉中國等聯(lián)合投資的C2輪融資，C1和C2輪累計融資額近10億元。
能拿到知名機構的數(shù)十億投資，普渡科技在市場上被奉為創(chuàng)業(yè)明星，公司內部計劃要在2022年在港交所敲鐘上市。
至于張濤本人，也具備高學歷和豐富的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。官網(wǎng)的資料顯示，張濤畢業(yè)于香港科技大學機械工程系、研究領域為人工智能與機器人學、計算機視覺與圖形學，擁有超過60項機器人領域的技術專利，先后創(chuàng)辦科技媒體雷鋒網(wǎng)和家庭服務機器人公司EZ Robotics 。
然而融資完僅僅幾個月，普渡就傳出了大裁員的消息。
據(jù)鳳凰網(wǎng)科技，去年末，脈脈上認證為普渡科技的員工稱，公司管理層存在決策失誤，此前大規(guī)模擴張，員工人數(shù)從前年7月的300人增長到去年11月的3000人，然后公司出現(xiàn)問題就開始大裁員。
據(jù)稱，裁員幅度可能多達三分之一，其中包括正在試用期和剛來兩三個月的新員工。
一位普渡離職員工透露，此次裁員波及20多個城市，目前已離開800多人，預計被裁總人數(shù)超1000，占公司總人數(shù)三分之一，和網(wǎng)傳大抵一致。
除了裁員，公眾號“奇偶派”稱，普渡科技還燒錢美化數(shù)據(jù)。
具體操作方法是，為換取好看的增長曲線，普渡科技在和代理商簽下2000萬大合同時，只要求對方支付10%-20%的首付就可以；在后來轉成直銷模式后，銷售和客戶簽的2萬元小單，給五六千的首付就行，對于能否正常回款，公司并不追究。
該文章稱，燒錢換市場早已是創(chuàng)業(yè)公司常見的手段，但如何“燒錢”卻是一門技術活，技術出身的創(chuàng)始人張濤貌似將這個問題想得有些簡單。
對于普渡科技的后續(xù)發(fā)展，雷達財經(jīng)將繼續(xù)關注。
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